С 2022 года на территории РФ действует мораторий на проверки для снижения административного давления на бизнес. В настоящее время наибольшее внимание уделяется профилактике нарушений, особое место занимают визиты. Многие работники не знают конкретной цели такого рода мероприятий.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ростовской области Ольга Анатольевна Баташева дала комментарий и ответила, что же такое профилактический визит, нужен ли он и как его организовать: «Многие работодатели боятся профилактического визита, так как считают, что по его результатам они могут быть привлечены к административной ответственности, но профилактический визит НЕ является проверкой! Мероприятие направлено на информирование и помощь работодателям с целью соблюдения обязательных норм законодательства. Государственный инспектор даёт рекомендации как устранить выявленные проблемы, как предотвратить нарушения в будущем, как снизить риски производственного травматизма и т.д. Чтобы организовать профилактический визит, достаточно направить нам на электронную почту заявку в свободной форме. Выражаем надежду, что доступные средства профилактики позволят обеспечить в должной мере соблюдение трудовых прав и свобод граждан, снизить риски производственного травматизма. И призываем всех работодателей к ответственному исполнению норм трудового права».